嘉義縣成功媒合323位銀髮壯世代開創新職涯

嘉義縣政府勞工暨青年發展處推動銀髮人才再就業，媒合退休人士就業發揮所長，一方面找到生活新平衡，也幫助企業彌補缺工人力，111年至今成功媒合323人就業，縣長翁章梁今7日前往屹立螢蔬菜園關心個案員工，盼藉由支持中高齡再就業，鼓勵企業運用職務再設計精神，進用壯世代人力，緩解缺工問題。

個案連陸杉大哥退休後曾擔任倉管人員，因體力負荷有限，最終選擇離職，後來前往嘉義縣銀髮人才服務據點尋求就業機會，經過5次諮詢，進一步確認連大哥對司機職位的興趣，因此鼓勵他參加徵才爭取司機職位，他也展示了自己在駕駛方面的豐富經驗及積極態度。銀髮人才服務據點業務輔導員魏紹如表示，連大哥的表現吸引屹立螢執行長的注意，獲得送貨司機的工作，目前工作穩定且表現出色，深獲雇主讚賞與推薦。

連大哥說，他退休前擔任法務部公務車司機，退休後希望能多一些收入，加上個性閒不下來，若長期待在家會覺得很無聊，需要一個全日工時的工作，加上習慣開車，擔任司機可以自由安排路線，正是他期待的工作條件。工作上連大哥秉持服務社會的態度，即使提早回到園區，也會運用乙級汽車修護證照的專業巡視和清潔車輛，工作起來得心應手。

屹立螢蔬菜園區執行長林宇哲表示，原先未曾想過雇用中高齡者，但在縣府的徵才活動中看到連先生態度積極、駕駛經驗豐富，決定聘用，連大哥不但能完成原本交辦送貨的工作，甚至能接手填寫每日配送報表，負責自律的態度，讓他給予高度肯定。林執行長也說，他親自帶領連大哥前往每個送貨點，並且協調園區內包裝人員在包裝上貼上菜品名稱，每個運輸箱貼上放大版字體貼紙標註送貨地點，方便連大哥辨認，小小的改變不僅減少交貨的錯誤率，也增進員工間的青銀交流。